Derfor blev der fredag eftermiddag indgået et forlig for 180.000 statsansatte, uden at de 2.500 i bunden bliver hævet ekstra. Og det vækker stor skuffelse i 3F.
– Vi er meget skuffede over, at vi ikke har opnået et lavtlønsprojekt. Prisen var yderst lav. Det ville have kostet 0,01 procent. Det ville have klædt staten at gå forrest. 2.500 i den allerlaveste ende ville have fået glæde af det, og heraf var over halvdelen 3F’ere, siger Hanne Gram. Hun er forhandlingssekretær i 3F’s offentlige gruppe.
En uges barsel til far
I det treårige forlig, der er forhandlet på plads mellem Finansministeriet og Centralorganisationernes Fællesudvalg, ser reallønnen ud til at være sikret alle år.Den samlede lønstigning er på 4,5 procent. Der er tale om små lønstigninger i 2015 på 0,27 procent. I 2016 drejer det sig om 0,8 procent. Og i 2017 vil der blive tale om lønstigninger på først én procent og senere på året 1,5 procent. Den aftalte reguleringsordning på 0,23 procent i 2015, 0 procent i 2016 og 0,7 procent i 2017 gør, at lønstigningen i alt når 4,5 procent.
Forliget indeholder blandt andet også en aftale om en ekstra uges barsel til fædre med fuld løn. Det er en udvidelse af 6-6-6-modellen – 6 uger til mor, 6 uger til deling og nu 7 uger til far.
Der er lavet en aftale om et rejsehold, der skal gøre de psykiske arbejdsmiljø bedre på de statslige arbejdspladser. Og så er der aftalt et boost til samarbejdet ude lokalt.
De penge, der skulle være gået til lavtlønsprojektet, bliver i stedet afsat til at forbedre den såkaldte minipension. Der er tale om et løft med 0,54 procentpoint. I alt får cirka 10.500 en forhøjelse. Men det er langt fra de samme grupper, der får glæde af det, understreger Hanne Gram.
Senere til urafstemning
Forliget skal nu behandles i 3F’s bagland. Herefter vil det stå klart, hvordan 3F stiller sig til forliget.Det endelige resultat bliver sendt til urafstemning hos medlemmerne, når aftalerne på de kommunale og regionale områder er på plads.
Næste weekend skal Kommunernes Landsforening og de offentligt ansatte i kommunerne efter planen have deres overenskomst i hus. Og weekenden efter følger Danske Regioner og de ansatte i regionerne.