Harboe: Dansk løn til alle

Samtlige medarbejdere på Harboes Bryggeri får nu løn efter overenskomsten. Det sikrer ny aftale.
Af Peter Keiding, Fagbladet 3F, peter.keiding@3f.dk
Fakta

Slut med at snyde Arbejdstilsynet

På mødet mellem DI, Harboe og 3F blev det også aftalt, at det fremover altid skal være en sikkerhedsrepræsentant fra produktionen, som underskriver, når Arbejdstilsynet kommer på besøg.
Dermed undgår man en gentagelse af situationen fra efteråret, hvor personalekoordinator Stina Hansen fra Harboes ledelse underskrev sig som sikkerhedsrepræsentant på en stærkt kritisk rapport fra Arbejdstilsynet om det psykiske arbejdsmiljø.
Ifølge bryggeriets ledelse er Stina Hansen valgt som sikkerhedsrepræsentant af kontorpersonalet.

Uddrag af aftalen
”Overenskomstens dæknings områder er brygprocessen, lager, transport og tapperi. Harboes Bryggeri A/S vil for alle andre funktioner reparationer, vedligeholdelse m.v. stille krav, om at udefra kommende entreprenører overholder Industriens overenskomst og at der for så vidt angår byggearbejde stilles tilsvarende krav om, at byggeoverenskomsten skal overholdes. Ved entrepriseopgaver orienterer Harboes Bryggeri A/S lokalafdelingen hvem der forestår entreprisen. ”

Kilde: Aftale mellem DI, Harboe og 3F 25. marts 2010.

Fagbladet 3Fs afsløring af omfattende løndumping hos Harboe får nu en meget direkte konsekvens.

Den kongelige hofleverandør lover nemlig løn efter dansk overenskomst til alle arbejdere på bryggeriet. Også dem ansat via underentreprenører, som hidtil har måttet tage til takke med lønninger helt ned til 30 kroner i timen. Det blev resultatet af et maratonmøde i går i Skælskør mellem 3F, Harboe og Dansk Industri.

- Jeg er rigtigt godt tilfreds med aftalen og tryg ved, at Harboe vil sikre danske lønninger til alle arbejdere på bryggeriet, siger Bjarne Mortensen, forhandlingssekretær i 3F's Industrigruppe.

Grundig kontrol

Ifølge aftalen skal danske overenskomster overholdes, når Harboe indgår aftaler med underentreprenører. Uanset om de måtte overholde entreprise-kravene og derfor juridisk set ikke behøver give danske lønninger.

3F skal også orienteres, når bryggeriet skriver kontrakt med underentreprenører og vil derfor let kunne kontrollere, om Harboe snyder på vægten.

Og den nuværende underentreprenør Karlwood skal enten melde sig ind i DI eller tiltræde Industriens Overenskomst.

Bedre samarbejde med 3F

Det noget anspændte forhold mellem 3F Storebælt og Harboe skal der også rettes op på.

Ifølge aftalen skal der således holdes møder mellem 3F's lokale afdeling, tillidsrepræsentanten og bryggeriets ledelse her i april.

- Jeg glæder mig meget til at få etableret et frugtbart samarbejde med Harboe, siger Benny Petersen, faglig sekretær i 3F Storebælt.

Gårsdagens aftale markerer afslutningen på den våbenhvile, som kom i stand for to uger siden efter længere tids ballade om løndumping, chikane af tillidsfolk og elendigt arbejdsmiljø hos den kongelige hofleverandør.

Aftalen betyder også, at de aktuelle konfliktvarsler mod flere af de ungarske underentreprenører er droppet.



Overblik over Harboe-sagen

Harboe underbetaler systematisk østarbejdere. De senere år har bryggeriet i Skælskør via underentreprenører hyret ungarere helt ned til 30 kroner i timen.

Det er langt under den overenskomst, som bryggeriet skal overholde som medlem af DI. Løndumpingen er også foregået på Harboes slagteri og frugtplantage. Og Harboes skuffeselskab har været med til at hyre billige ungarere på det tidligere Holmegaards Glasværk.

Desuden har Harboe i årevis chikaneret tillidsfolk og fyret ansatte, som turde åbne munden. Resultatet er et elendigt arbejdsmiljø på bryggeriet.

Læs hvad andre medier har skrevet om Harboe-sagen.


Harboe google kort

Vis på et større kort

• Forsiden lige nu •